Recursos Humanos ofertas de empleo en España

Buscamos un/a Técnico laboral en la zona de A Coruña con experiencia sólida en relaciones laborales, normativa laboral y administración de personal incluyendo ciclo completo de nóminas (están internalizadas) para una buena compañía del sector industrial de en torno a 100 empleados. Se valorará experiencia en negociación de convenios, comité de empresa, plan de igualdad. Puesto de carácter presencial, requiriéndose disponer de vehículo propio.

Buscamos un/a especialista en Relaciones Laborales en Vigo con experiencia sólida en negociación colectiva, negociación de convenios de distintas sedes y también con comité de empresa en compañías con alto volumen de empleados, para una importante multinacional.

Empresa multinacional con oficinas en Las Palmas de Gran Canaria precisa incorporar un/a Técnico/a de Relaciones Laborales que también realice funciones generalistas.

Leading international firm specialised in talent solutions, with a strong global presence is looking for a Financial Planning & Analysis Manager to drive the FP&A Strategy at an international scale.

Reconocida firma internacional de servicios profesionales precisa incorporar un/a Técnico/a Laboral para ampliar y reforzar su equipo.

¿Te apasiona el mundo de los Recursos Humanos y quieres iniciar tu carrera profesional en una empresa líder a nivel global? ¡Esta es tu oportunidad!

Buscamos un/a Técnico/a de selección con ganas de aprender y desarrollarse para una gran multinacional con sede en Valencia.

Reporting to the HR Director, the selected candidate will be responsible for ensuring compliance with current occupational health and safety legislation, promoting a strong preventive culture, and guaranteeing safe working conditions across all company facilities.

Buscamos un/a Health & Safety, Security and Risk Manager Iberia para liderar la gestión de seguridad, riesgos y salud en el lugar de trabajo dentro del sector de servicios empresariales. Este rol, basado en Madrid, requiere experiencia previa en la implementación de políticas de seguridad y cumplimiento normativo.

Buscamos un/a Director/a de Sostenibilidad que liderará la estrategia global de sostenibilidad de la organización, asegurando la integración de principios ESG (ambientales, sociales y de gobernanza) en todas las áreas del negocio. Esta posición será fundamental para identificar oportunidades que impulsen un impacto positivo, cumplir con las normativas nacionales e internacionales, y fortalecer el compromiso con el desarrollo sostenible.

Buscamos un/a PRL Senior con discapacidad para unirse a nuestro equipo de Recursos Humanos en Madrid. El/la profesional será responsable de garantizar el cumplimiento de las normativas de Prevención de Riesgos Laborales en el sector de Business Services.

#lgd, #impactopostivo

Dirigir y coordinar la ejecución diaria de los trabajos en la obra de regadíos en La Rioja, garantizando el cumplimiento de los plazos, la calidad técnica y las normas de seguridad establecidas. Asegurar la correcta organización de los recursos humanos y materiales en el terreno para lograr una ejecución eficiente y conforme al proyecto.

Buscamos un/a HR Generalist con pasión por las personas, visión de negocio y un enfoque muy operativo para incorporarse a una empresa líder ubicada en Zaragoza.

Planificar, coordinar y controlar la ejecución técnica y económica de los trabajos de la obra de regadíos en La Rioja, asegurando el cumplimiento de plazos, costes, calidad y seguridad. Actuar como enlace operativo entre la dirección de obra y los equipos de campo, optimizando los recursos materiales, humanos y de maquinaria.

El/la Director/a de Operaciones será responsable de liderar y optimizar las operaciones diarias de la compañía, garantizando la eficiencia, calidad del servicio y cumplimiento de los objetivos estratégicos. Este rol es clave para impulsar la mejora continua de procesos, la estandarización de procedimientos y la gestión eficaz de recursos humanos y materiales.

As Global Product Owner, you will lead the lifecycle management of HR technology platforms, defining the product roadmap and ensuring alignment with global strategy. You'll be the key link between functional teams, IT, and regions, driving technology adoption and continuous improvement.

The SAP SuccessFactors Release & Project Manager will oversee the planning, delivery, and governance of system changes, releases, and platform enhancements. The role ensures initiatives are properly assessed, documented, tested, and delivered successfully, collaborating across HR, IT, and external vendors.

The SAP SuccessFactors Functional Consultant Lead will be responsible for the functional design, configuration, and continuous optimization of PageGroup's global HRIS platform. The role will work closely with HR and Technology teams to ensure the system supports global business needs and delivers an exceptional employee experience.

🎯 Buscamos un perfil estratégico y funcional, si tiene parte técnica genial. Alguien con visión transversal de RRHH, que haya implementado SuccessFactors y entienda cómo conectar necesidades de distintos departamentos (nóminas, selección, formación…). Serás la mano derecha del área, liderando reuniones internas y coordinando equipos externos (como Stratesys) que están desarrollando la solución.