Recursos Humanos ofertas de empleo en España

Nuestro cliente está en búsqueda de un/a Employee Experience Manager, para diseñar y mejorar de forma continua los marcos globales de Employee Experience. El rol integra de manera transversal los employee journes, el bienestar, el engagement, y la comunicación interna (esto último, muy importante), siempre alineado con el departamento.

Buscamos un HRBP Senior con experiencia previa consolidada en el sector logístico, industrial o relacionado, habiendo trabajado a pie de planta o en centro logístico. La persona tendrá un rol fundamental para la compañía, siendo el punto de unión con los empleados, y teniendo en cuenta que será un rol 80% operativo y 20% estratégico.

Buscamos un/a Tech Talent Acquisition con +3 años de experiencia en consultoría tecnológica, capaz de gestionar E2E procesos de selección para perfiles tecnológicos. El rol está equilibrado entre búsqueda activa/publicación de ofertas y gestión y asesoramiento al cliente.

We are looking for a professional to lead the Human Resources Department to cover an extended maternity leave for at least 8 months, starting from May and finishing in January. The role will be responsible for managing and optimizing people-related processes in a large-scale organization.

We are looking for a Talent Sourcer fluent in French

Buscamos un/a Responsable de Prevención de Riesgos Laborales para liderar la gestión preventiva de una compañía industrial ubicada en Sant Adrià del Besòs. La persona seleccionada será clave en el fortalecimiento de la cultura de seguridad, la gestión de la ISO 45001 y la mejora continua de los procesos de Seguridad y Salud.

Importante multinacional del sector logístico ubicada en San Fernando de Henares necesita incorporar un técnico PRL para gestionar con SPA la actividad preventiva de la empresa.

The Leadership & Talent Division is dedicated to driving professional growth through innovative leadership and talent development programs.

Buscamos un/a Consultor/a para integrarse al equipo de la Zona Sur en Michael Page, consultora multinacional líder en su mercado. La misión del rol será combinar el desarrollo de negocio con la gestión de procesos de selección de perfiles cualificados, teniendo la oportunidad de tratar con empresas de nivel y de hacerte experto/a en tu nicho para ofrecer soluciones a las necesidades de talento dentro de las compañías.

Responsable de garantizar el cumplimiento legal, laboral y preventivo en operaciones agrícolas.
Gestiona proveedores, recursos humanos administrativos y políticas internas alineadas con normativa europea.
Actúa como nexo entre campo y organización, asegurando orden, control y cultura de cumplimiento.

Liderar la transformación y profesionalización del área financiera, implantando procedimientos, herramientas de control y modelos de gestión que permitan mejorar la rentabilidad, optimizar costes, incrementar la calidad de la información financiera y acompañar el crecimiento sostenible de la compañía. Adicionalmente, asumirá la responsabilidad funcional sobre las áreas de Recursos Humanos y Sistemas (IT).

Buscamos un/a Plant Production Manager para planificar, coordinar y optimizar las operaciones productivas de la compañía, garantizando el cumplimiento de los objetivos de seguridad, calidad, coste, servicio y productividad, asegurando la eficiencia de los recursos humanos y técnicos de la planta de Vic.

Serás responsable de la gestión administrativa, contable y fiscal de la compañía, coordinando además determinados procesos internos de RRHH, auditoría y cumplimiento normativo. Trabajarás en una compañía del sector seguros en Tres Cantos.

Buscamos profesionales con experiencia en entornos industriales (plantas químicas o industrias de proceso), con formación técnica y trayectoria en funciones como:

Áreas técnicas: Operaciones/producción, Ingeniería de Procesos, Mantenimiento, Calidad y Mejora Continua, Oficina Técnica.

Adicionalmente, Indorama también está incorporando talento en áreas corporativas como: IT/Sistemas, RRHH, Controlling/Finanzas.