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Buscamos un/a Abogado/a especializado/a en derecho laboral con inglés alto y conocimientos de derecho mercantil. El puesto estará basado en Santiago de Compostela en formato presencial.
Desde Michael PAge buscamos ingenieros con al menos 3 años de experiencia en obras hidráulicas para proyectos en Galicia, encargados de la planificación, coordinación y control técnico-económico de la obra.
¿Tienes experiencia en obras hidráulicas y buscas un nuevo reto profesional en una empresa referente del sector de la construcción? Ubicación: Galicia (obras en la zona de Ares y Ribeira)
Buscamos un/a Manager de Adquisición del Talento y Satffing IT para liderar y optimizar la atracción de los mejores profesionales, preservando el mantener equipos de alto rendimiento asegurando su rentabilidad y excelencia, dirigiendo la cuenta de resultados (P&L)
Buscamos un/a Director/a de Personas o Director de RRHH con más de 5 años de experiencia en dicho rol en entorno industrial, para crear y desarrollar el departamento de RRHH de una compañía sólida, cohesionada y en pleno crecimiento, siendo lo ideal que la persona resida en entre la ciudad de Pontevedra y Santiago de Compostela, al ser un puesto presencial en la zona.
Buscamos a un/a HR Manager, que reportará directamente a la Dirección General y tendrá un rol clave tanto operativo como organizativo, con especial foco en relaciones laborales, administración de personal, PRL y gestión del cambio. Ideal experiencia previa en empresas de producción los 365 días al año.
Nuestro cliente, empresa del sector financiero, está en búsqueda de un perfil de Relaciones Laborales con seniority de más de 5 años, y que actúe como mano derecha de la Responsable del área, asumiendo responsabilidades clave y contribuyendo activamente a la gestión laboral del grupo.
As a Sales Specialist, you will play a key role in identifying client needs in specific sectors, presenting technical solutions, and supporting the sales cycle from lead generation to closing. You will work closely with the Sales Manager and technical teams to ensure customer satisfaction and long-term business relationships.
Nuestro cliente, está en búsqueda de un/a HR Business Partner para gestionar España dentro de una estructura muy potente. El rol tendrá un fuerte enfoque en relaciones laborales, soporte al negocio y gestión de entornos operativos, actuando como interlocutor/a clave para equipos en más de 10 centros de trabajo. Se trata de una posición muy cercana al negocio, de una gran capacidad de gestión y criterio.
El puesto de Director/a RRHH implica liderar y gestionar todas las funciones relacionadas con los recursos humanos en una planta. Buscamos un/a profesional con experiencia en planificación estratégica y gestión de equipos en la zona de Murcia.
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