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Reportando a Dirección, se responsabilizará de definir, liderar y ejecutar la estrategia comercial de la compañía para incrementar los ingresos recurrentes, ampliar la cartera de clientes y consolidar la posición de la organización como referente en soluciones SaaS.
Senior Business Development Manager con experiencia en la venta de soluciones de e-facturación para acelerar el crecimiento de grandes cuentas en España.
Estamos buscando a una persona con experiencia en venta de soluciones tecnológicas, idealmente en los sectores asegurador o utilities. Alguien que entienda bien el negocio, que se mueva con soltura identificando oportunidades y que disfrute construyendo relaciones a largo plazo con clientes.
Reportando a Dirección, se responsabilizará de prospectar e identificar nuevo negocio para cumplir con la cifra asignada de venta, generando un robusto pipeline de oportunidades.
Nuestro cliente se encuentra en búsqueda de un perfil de dirección, que sea responsable de definir y ejecutar la estrategia nacional de empleabilidad, liderando el proceso end-to-end, desde la finalización de programas hasta la inserción laboral. Posición con alta responsabilidad sobre resultados, KPIs y desarrollo de alianzas con el mercado laboral.
Buscamos un/a Business Development Manager con experiencia en el sector de Energy & Natural Resources para liderar estrategias de crecimiento y desarrollo comercial. La posición está basada en Madrid y se enfoca en identificar nuevas oportunidadesde negocio, será la persona responsable de construir y gestionar las relaciones con los OEMs y los offtakers.
Buscamos un/a Gerente / Director General que asuma la responsabilidad integral del negocio, lidere la evolución de la compañía y actúe como motor de transformación. Posición con alto nivel de autonomía, impacto real y recorrido (posible equity)
Refuerzo del canal Out of Home y expansión comercial en distribuidores, industriales, horeca organizada, colectividades, conveniencia y categorías afines.
Buscamos un/a Tech Talent Acquisition con +3 años de experiencia en consultoría tecnológica, capaz de gestionar E2E procesos de selección para perfiles tecnológicos. El rol está equilibrado entre búsqueda activa/publicación de ofertas y gestión y asesoramiento al cliente.
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