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Encontramos el talento que las empresas necesitan y las oportunidades adecuadas para los profesionales
Buscamos un/a Técnico/a Comercial para gestionar y desarrollar la cartera de clientes en la zona de Badajoz y centro de Portugal, especializada en el sector de bioestimulantes. Este puesto requiere conocimientos técnicos en el área y habilidades en ventas para maximizar el rendimiento comercial.
La persona seleccionada se responsabilizará de liderar y desplegar la estrategia de Seguridad, Salud Laboral y Medio Ambiente (HSE) garantizando un entorno de trabajo seguro, sostenible y alineado con los estándares corporativos. El puesto combina visión estratégica y presencia operativa en planta, con el objetivo de consolidar una cultura preventiva madura, interdependiente y orientada a cero accidentes.
Empresa del sector servicios ubicada en Badajoz busca incorporar un/a HR Manager con un perfil equilibrado, capaz de dedicar 50% de su tiempo a funciones hard (laboral, normativa, relaciones laborales) y 50% a funciones soft (talento, desarrollo, cultura).
Buscamos un técnico/a de RRHH generalista para una empresa ubicada en Derio. Imprescindible experiencia previa de al menos 5 años en funciones generalistas especialmente en el área de desarrollo.
El/la Director/a de RRHH será la figura responsable de organizar y gestionar todo lo relacionado con el personal de flota y el personal de oficina, asegurando que los barcos cuenten con las tripulaciones necesarias, reguladas y operativas en todo momento.
Buscamos un/a HR Generalist que se encargue de gestionar y coordinar las actividades relacionadas con los recursos humanos en una empresa del sector industrial y de fabricación, centrándose en las áreas de Selección, Formación, Desarrollo, Seguimiento de plantilla, etc. El puesto está ubicado en Sestao.
Responsable de diseñar y ejecutar el plan estratégico de personas para su área de negocio, plenamente alineado con la estrategia global de la organización y sus objetivos. Liderará la planificación estratégica y operativa laboral, el desarrollo del talento, la sucesión, la cultura, el rendimiento y las iniciativas clave de transformación organizativa.
El puesto de KAM Latam es ideal para un/a profesional con experiencia en ventas dentro del sector industrial y de manufactura. Este rol se centra en la gestión y desarrollo de cuentas clave en el mercado de América Latina.
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