IT Project Manager (Cliente final Banca)

Madrid Permanente EUR60.000 - EUR70.000 por año Remoto / híbrido

Actualizado el 14/04/2023

  • Incorporación en cliente final en expansión en continua innovación tecnológica
  • Estabilidad y desarrollo profesional y tecnológico a largo plazo

Acerca de nuestro cliente

Empresa final tecnológica del ámbito bancario en pleno momento de expansión, busca a un IT Project Manager del sector bancario para incorporarse de forma permanente a su equipo ubicado en la zona Norte de Madrid.

Descripción

- Coordinación de las distintas fases de los proyectos de IT en el área de Banca, teniendo la interlocución con cliente interno y externo ante nuevos proyectos a la hora de recoger los requisitos y siguientes fases. Coordinación y seguimiento de equipos técnicos, gestión de la cartera del proyecto, establecimiento y seguimiento de KPIs, revisión general del proyecto en todo momento.

Perfil Buscado (H/M/D)

- Experiencia de al menos 5 años como IT Project Manager en el área de Banca, coordinando proyectos de implantación para aplicativos de Activo, Pasivo, Cartera, y similares.

- Background tecnológico indispensable, estando acostumbrado al trato con el área de Desarrollo.

- Disponibilidad para trabajar en la zona Norte de Madrid, con un régimen híbrido remoto-presencial de 1 día de teletrabajo a la semana (4 al mes, con opción de repartirlos a lo largo del mes previo acuerdo con el equipo).

Qué ofrecemos

- Contrato permanente directo con cliente final, con excelente plan de desarrollo profesional y tecnológico.

- Salario competitivo de fijo + beneficios.

- Régimen híbrido remoto-presencial de 1 día de teletrabajo a la semana (4 al mes), con oficinas ubicadas en la zona Norte de Madrid.

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Ester Santalla
Indicar número de referencia para la oferta
JN-022023-5960670

Resumen de empleo

Sector
Tecnología
Sub Sector
PMO
Industria
Financial Services
Localización
Madrid
Tipo de Contracto
Permanent
Nombre del consultor
Ester Santalla
Número de referencia
JN-022023-5960670
Modalidad de trabajo
Remoto / híbrido

En Michael Page creemos en la diversidad e inclusión. Defendemos la igualdad de oportunidades sin discriminar por género, raza, edad, religión ni orientación sexual o por cualquier otro aspecto que pudiera ser considerado excluyente.