Delivery Manager Táctico (Remote)

España Permanente

Added 25/05/2022

  • Multinacional líder en su sector
  • Full Remote

Acerca de nuestro cliente

Multinacional líder en el sector retail con gran variedad de marcas.

Descripción

Gestionar eficazmente las entregas de los productos dentro de marco ágil, liderando a su equipo de desarrollo en un entorno con arquitectura basada en microservicios.

Objetivos:

- Empoderar a los equipos para conseguir autoorganización.

- Asegurar que las soluciones proporcionadas por el equipo cumplen los parámetros de calidad y se entregan en tiempo.

- Fomentar un ambiente de mejora continua y trabajar en la mejora de procesos, facilitando la labor a los integrantes del equipo.

- Abordar conflictos y facilitar conversaciones que permitan exponer enfoques alternativos para enriquecer los resultados.

- Gestionar proyectos trabajando con el equipo, clientes y stakeholders ejecutando los talleres/reuniones necesarios (Inception, Design Sprints, Lean Coffee ...)

- Reducir el "time to market" y mejorar continuamente la productividad del equipo utilizando siempre las métricas como base.

- Colaborar con los Product Owners, ayudándoles a definir roadmaps de producto y proyecto y traduciéndolos en historias de usuario si es necesario.

-Adquirir conocimiento y desarrollar una visión crítica del producto, teniendo en cuenta las métricas correspondientes para ayudar al resto de integrantes del equipo.

- Ayudar a los product owners y al equipo técnico a centrarse en sus tareas, gestión de producto y desarrollo respectivamente. Deberá ser el principal resolutor de problemas, riesgos o bloqueos.

- Proporcionar dirección y orientación de prácticas ágiles en los equipos asignados.

- Gestionar y reducir las dependencias entre equipos, coordinando la entrega entre los equipos de desarrollo.

- Trabajar en estrategia global y crecimiento de equipos.

- Ejecutar capacitaciones específicas para mejorar el rendimiento y el conocimiento de los equipos (redacción de User Stories, Scrum, working agreements, inceptions ...)

-Realizar un seguimiento a los miembros del equipo, procurando su satisfacción en todo momento y manteniendo su nivel de compromiso.

Perfil Buscado (H/M/D)

- Background tecnológico centrado en producto y metodologías agile.

- Conocimiento de otros enfoques en el marco agile: XP, Kanban, Nexus, LeSS, SAFe, etc. - Conocimiento de las canalizaciones de construcción / implementación y las herramientas asociadas; Conocimiento / experiencia de CI / CD.

- Amplia experiencia trabajando con equipos Agile, incluida la experiencia con SCRUM y Kanban (la experiencia como Scrum Master o Coach Agile es muy valorable) y equipos "orientados al producto".

- Comprensión de las prácticas y técnicas modernas de desarrollo de software (por ejemplo, TDD, BDD, DDD, API First).

- Experiencia de entrega de programas / proyectos / productos.

- Experiencia en gestión, preferiblemente dentro de un proyecto de desarrollo de software.

- Experiencia demostrable en la resolución de problemas y riesgos de manera multifuncional y colaborativa.

- Inglés

Qué ofrecemos

  • Salario competitivo
  • Flexibilidad Horaria
  • Proyecto de largo recorrido
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Alberto Palacio
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Resumen de empleo

Sector
Tecnología
Sub Sector
PMO
Industria
Retail
Localización
España
Tipo de Contracto
Permanent
Nombre del consultor
Alberto Palacio
Número de referencia
JN-052022-5623520

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